Tranh chấp nội bộ doanh nghiệp là những mâu thuẫn, bất đồng, tranh chấp phát sinh trong quan hệ kinh doanh, thương mại, lao động,...giữa hai bên, giữa nhóm hoặc các nhóm.
Tranh chấp nội bộ doanh nghiệp là những mâu thuẫn, bất đồng, tranh chấp phát sinh trong quan hệ kinh doanh, thương mại, lao động,...giữa hai bên, giữa nhóm hoặc các nhóm. Hiện nay rất ít doanh nghiệp tìm hiểu rõ về luật nên khi xảy ra mâu thuẫn không biết cách tháo gỡ khiến tranh chấp nội bộ trở lên gay gắt ảnh hưởng không nhỏ đến hoạt động kinh doanh của công ty. Nếu doanh nghiệp bạn đang xảy ra tình trạng này, hãy tham khảo ngay bài viết dưới đây.
Các loại tranh chấp nội bộ doanh nghiệp phổ biến
Trong quá trình hoạt động xảy ra tranh chấp trong nội bộ doanh nghiệp là điều không tránh khỏi. Dưới đây là một số loại tranh chấp phổ biến nhất:
- Các thành viên, cổ đông không góp đủ số tiền vốn góp, số cổ phần hoặc đóng góp không đúng thời hạn đã cam kết. Trong khi đó vẫn nhận được quyền lợi, lợi ích như một người góp đủ.
- Tranh chấp về việc định giá tài sản khi góp vốn như: Định giá tài sản không chính xác so với thực tế, không thỏa thuận trước về việc góp vốn, giá trị tài sản dùng để góp vốn,....
- Tranh chấp về quyền và lợi ích nhận được trong quá trình phân chia lợi nhuận, quyền ứng cử, đề cử vào các vị trí quản lý trong công ty, tư cách của các thành viên,....
Giải quyết tranh chấp nội bộ doanh nghiệp
Tranh chấp xảy ra trong nội bộ có thể do nhiều nguyên nhân khác nhau. Tuy nhiên nguyên nhân phổ biến nhất là cách tổ chức nội bộ, lộ trình phát triển chưa rõ ràng. Vậy khi xảy ra tranh chấp, doanh nghiệp cần giải quyết như thế nào? Bạn có thể tham khảo một vài tư vấn dưới đây:
- Họp mặt lại các thành viên trong nội bộ để thương lượng rõ ràng về phương án giải quyết. Đây là phương thức có thể áp dụng đầu tiên khi mới có tranh chấp, giúp giảm thiểu rủi ro có thể xảy đến cho doanh nghiệp.
- Căn cứ vào Điều lệ của công ty để giải quyết. Vì thế khi thành lập doanh nghiệp, bạn cần xây dựng Điều lệ rõ ràng, chính xác và chất lượng để giải quyết những tranh chấp sau này nhanh chóng.
- Nhờ đến công ty Luật tư vấn và giải quyết: Khi áp dụng hai phương án trên mà không giải quyết được tranh chấp, doanh nghiệp nên tìm đến đơn vị luật sư, bắt buộc các thành viên phải tuân theo.
Nếu bạn đang gặp phải khó khăn khi giải quyết tranh chấp nội bộ doanh nghiệp, hãy liên hệ ngay Luật Thái An qua hotline: 1900633725. Thái An sẽ mang đến cho bạn phương án xử lý tối ưu nhất với chi phí vô cùng phải chăng.
